El año 2020 se estrena con 12 semanas de permiso de paternidad

Desde el 1 de enero de 2020, el padre que no sea la madre biológica tiene un permiso de nacimiento de 12 semanas para un hijo o hija. Así, la licencia de paternidad será cuatro semanas más larga que en el presente año.

Esta ampliación entró en vigor en abril del año pasado en virtud del Real Decreto Legislativo 6/2019, aprobado por el gobierno de Pedro Sánchez, sobre medidas de emergencia para garantizar la igualdad de trato e igualdad de oportunidades para mujeres y hombres en el empleo y la ocupación.

De las 12 semanas de vacaciones en 2020, las primeras cuatro deben poder beneficiarse del nacimiento inmediatamente después del parto; y las ocho semanas restantes pueden interrumpirse desde el final del descanso obligatorio después del parto hasta la edad de un año para el hijo o hija.

En este sentido, en las primeras semanas tras el nacimiento ambos progenitores coincidirán ya que deben disfrutarse de forma ininterrumpida.

Este permiso, que se paga al 100%, no es transferible. Por lo tanto, en caso de que el padre no los disfrute no podrá cederlos a la madre, que tiene 16 semanas de permiso.