Un informe de la UBU analiza el perfil de los emigrantes de Castilla y León: el 70% no tiene buena percepción de la situación en la comunidad

El decano de la Facultad de Derecho, Santiago Bello, ha asegurado que se trata del primer informe, porque más adelante, habrá más. Aunque se trata del inicio de un proyecto que promete ser más grande, y por lo tanto, aún está en fase 'embrionaria'.

A través de una encuesta a 430 personas, mayores de 18 años y/o egresados de la UBU, han conocido las motivaciones que llevan a los jóvenes a emigrar. De estas solo han tenido en cuenta 362, ya que el resto pertenecía a otras comunidades autónomas.

Finalmente, han deducido que un 68% tiene estudios universitarios y deciden su marcha antes de la mayoría de edad, aunque se efectúa a los 22 o 25 años. El profesor de Ciencia Política y de la Administración, Sergio Pérez Castaños, ha comentado que el destino preferente suele ser Madrid, por cuestiones laborales.

Según este informe, los jóvenes encuentran problemas para desarrollar su actividad profesional en la comunidad, y un 70% de los entrevistados considera que su situación económica, laboral y personal en Castilla y León sería peor.

Las mujeres son más reticentes a volver. En caso de hacerlo, regresarían a su lugar de nacimiento, pero para ello las oportunidades laborales deben ser equiparables a las que han conseguido fuera, y tener mejor oferta cultural y de ocio y mejores servicios públicos.

La profesora de Ciencia Política y de la Administración, Marta Méndez Juez, ha compartido las conclusiones.

Para llegar a esto, han ejecutado el informe en tres fases: el análisis regional, segregado por sexos y edad y particularmente en Burgos, donde no han encontrado grandes diferencias con respecto a Castilla y León.