FSP-UGT denuncia nuevos recortes en el HUBU

Bajo el título de 'Otro golpe a los trabajadores del HUBU', el sindicato FSP-UGT denuncia "el deterioro de las condiciones laborales del personal" del Hospital Universitario, en lo que consideran un nuevo episodio de recortes y denegación de permisos laborales sin sueldo.

Para el sindicato, estos recortes están empezando a afectar a la atención a los pacientes y en el propio personal. "La ausencia de sustituciones en los procesos de IT, vacaciones y permisos es constante, situación que se va a agravar en los próximos meses tras la recuperación de los días por antigüedad por parte de los trabajadores del Sacyl" según el propio comunicado, ya que, además, "la falta de personal es más acuciante en el personal de Enfermería, que está sufriendo recortes de personal en varios turnos de trabajo y unidades".

En palabras de UGT, en el área de urgencias se ha planteado la reducción de una enfermera en uno de los turnos de trabajo aun conociendo el aumento de la presión asistencial en este servicio. El sindicato relama así una mayor dotación para el triaje durante las 24 horas, que reconocen necesario, pero que necesita más personal para poder realizarse de una forma correcta y eficiente, señalando que, al menos 100 personas ya han expresado su disconformidad por la carga de trabajo que tendrán que asumir.

Por otro lado, esta situación se empeora ante la decisión de la dirección del Hospital de denegar permisos sin sueldo en varias unidades de enfermería alegando que no puede ofrecerse los servicios mínimos.

• La cobertura del 100% de las ausencias desde el primer día, sea cual sea la causa de la misma, ya que lo contrario supone un recorte de personal y deterioro de la asistencia.
• Adecuada dotación de recursos humanos, recuperando plantilla, haciendo especial énfasis en la necesidad de profesionales sanitarios de los que el Complejo Asistencial de Burgos tiene una escandalosa infradotación, habiendo perdido más de 200 trabajadores.